Unternehmen als soziale Systeme neigen dazu, in ihren eigenen Weltbildern
zu „tunneln“, mit der Gefahr, einen zunehmend größer werdenden blinden Fleck zu entwickeln.
In diesem blinden Fleck liegende Chancen werden nicht wahrgenommen.

Die Zukunft gestalten heißt daher vor allen anderen Dingen die Blickrichtung
wechseln. Unternehmensleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter sind aufgerufen, aus
eingefahrenen Bahnen auszubrechen, über den gewohnten Chancenhorizont hinauszuschauen
und mit Beobachtung und Fantasie auf Terra Nova zu gehen. Das ist natürlich leichter
gesagt als getan. Mit der professionellen Unterstützung eines Beraters/Coach kann das gut
geschafft werden.

Das ist dabei das Wesentliche: Durch die Gegenüberstellung der eigenen Innensicht
der Dinge mit der Außensicht des Beraters entstehen „Irritationen“, die einen Nachdenkprozess
auslösen, der Bewegung erzeugt. Mit der Chance, neue Perspektiven zu entdecken, die den
Handlungsspielraum erweitern mit attraktiven Möglichkeiten für die Gestaltung der zukünftigen
Geschäfts- und Unternehmensentwicklung.